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8月12日，我市20xx年“三支一扶”计划招募高校毕业生体检工作圆满完成。

今年我市计划招募35名“三支一扶”高校毕业生，其中支教岗7个、支农岗8个、支医岗5个、扶贫岗13个、水利岗2个。招募工作呈现出新特点：一是岗位竞争更加激烈。有855人报考我市“三支一扶”岗位，审核通过749人，考试人数与招募人数平均比例为14.74:1，岗位竞争空前激烈。二是招募程序更加规范。我们及时发布招募公告，对招募数额、具体岗位、专业要求、报名办法、招募流程等进行公示。在资格审核上，按照资格复审、面试考察公告要求严格把关;在面试流程上，88名考生进入面试，由市“三支一扶”办会同市人事考试中心共同组织实施，采取结构化面试的形式，“统一、统一程序、统一时间”的方式集中进行。面试现场设置考场监督和计分监督，实施全程摄像录音监控、现场打分现场公布，让招募程序更加科学规范，规避了各种风险;在递补程序上，按照《江苏省20xx年高校毕业生“三支一扶”计划招募公告》规定，及时、准确从到低分依次进行递补，并予以公示，接受社会监督。

8月下旬将组织“三支一扶”计划高校毕业生开展岗前培训工作后陆续到岗工作。

为提高新招聘劳务人员银行业务技能，帮助其尽快了解银行相关业务知识和操作流程，分行将组织新招聘劳务人员参加为期三周的岗前培训。现将有关培训报到时间及培训地点通知如下:

一、培训时间:

20xx年7月13日(星期二)-20xx年7月31日(星期六)。学员的报到时间为7月13日上午8:30。

二、培训地点:

中国工商银行北京分行金融培训学校，崇文区夕照寺街板厂南里9号。乘8路、12路、34路、35路、36路、41路、707路、743路、750路、800路、957路光明楼站下车。

三、注意事项:

(一)准时报到，严格遵守考勤制度，无特殊原因不准请假、迟到、早退，请假一律由分行人力资源部批准。

(二)上课期间须关闭手机，认真听讲，积极参与讨论，培训结束时上交培训总结。

(三)培训期间，尊重老师，团结同学，爱护校内公物。

(四)

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xxxxx：

为深入贯彻落实xxxx精神，总结(2016年1季度工作)，规划2季度工作，经(校党委办公会、董事会、省公司班子会议)研究决定，拟定于x年x月x日-x月x日召开xxxx会议，现将相关要求通知如下：

一、会议时间：x年x月x日-x月x日

二、会议地点：xxx酒店xx(xxx会议室) 三、参会人员：…… 四、会议议程：

五、注意事项：

1. 本次会议安排有……(测试)环节，(测试)内容涉及…………各版块，请所有参会人员提前做好准备;

2.请全体参会人员着正装参会，入住酒店需出示身份证;请自带笔和笔记本。

3.会议期间，禁止走动，不允许随意接听电话…………。

未尽事宜请与会务组联系。

xxxx：186………… xxxxx：18766………… 单位

二0xx年八月十七日

8月12日，我市20xx年“三支一扶”计划招募高校毕业生体检工作圆满完成。

今年我市计划招募35名“三支一扶”高校毕业生，其中支教岗7个、支农岗8个、支医岗5个、扶贫岗13个、水利岗2个。招募工作呈现出新特点：一是岗位竞争更加激烈。有855人报考我市“三支一扶”岗位，审核通过749人，考试人数与招募人数平均比例为14.74:1，岗位竞争空前激烈。二是招募程序更加规范。我们及时发布招募公告，对招募数额、具体岗位、专业要求、报名办法、招募流程等进行公示。在资格审核上，按照资格复审、面试考察公告要求严格把关;在面试流程上，88名考生进入面试，由市“三支一扶”办会同市人事考试中心共同组织实施，采取结构化面试的形式，“统一、统一程序、统一时间”的方式集中进行。面试现场设置考场监督和计分监督，实施全程摄像录音监控、现场打分现场公布，让招募程序更加科学规范，规避了各种风险;在递补程序上，按照《江苏省20xx年高校毕业生“三支一扶”计划招募公告》规定，及时、准确从到低分依次进行递补，并予以公示，接受社会监督。

8月下旬将组织“三支一扶”计划高校毕业生开展岗前培训工作后陆续到岗工作。

为提高新招聘劳务人员银行业务技能，帮助其尽快

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岗前培训心得（通用）

一、了解公司文化

在岗前培训中，我首先学习了公司的文化和价值观。通过了解公司的使命和愿景，我对公司的定位和目标有了更清晰的认识。此外，我也了解到了公司所倡导的价值观，如团队合作、客户至上和持续学习。这些都帮助我更好地融入公司文化，更好地理解和践行公司的核心价值观。

二、熟悉岗位职责

在岗前培训中，我详细学习了自己所负责的岗位职责。通过培训，我明确了自己的工作内容和工作目标，了解了自己在公司中的角色和责任。这对于我后续的工作具有重要的指导意义，使我知道了自己应该如何定位，在工作中应该做些什么来更好地完成任务。

三、掌握工作流程

在岗前培训中，我不仅了解了公司的工作流程，还学习了相关的操作技巧和注意事项。通过实际操作和模拟练习，我熟悉了各个环节的操作流程，了解了如何高效地完成工作。同时，我还学习了工作中需要注意的事项，如数据的保密性、安全操作的重要性等。这些知识的掌握将对我后续的工作产生积极的影响。

四、培养团队合作意识

在岗前培训中，我参与了各种团队活动和讨论，与其他新入职员工进行了深入的交流和合作。通过这些团队活动，我深刻认识到团队合作的重要性。我学会了倾听他人的意见，学会了与他人协同工作，共同解决问题。这种团队合作意识将在我的工作中发挥重要的作用，使我们能够更好地合作，共同完成任务。

五、提升自我学习能力

在岗前培训中，我意识到不断学习的重要性。我了解到公司鼓励员工不断学习和提升自己，为此提供了各种培训和学习机会。因此，我下定决心积极参与公司提供的培训活动，不断学习新知识、新技能，提升自己的综合素质和能力。只有不断学习，才能不断提高，适应公司的发展变化。

通过岗前培训，我对公司的文化和目标有了更深入的理解，对自己的岗位职责和工作流程有了更清晰的认识。我学会了团队合作，提升了自我学习能力。我相信这些培训所获得的经验和知识将对我的工作起到积极的指导作用，让我能够更好地适应工作环境和完成工作任务。

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一、认真学习，提高水平

当前是知识的社会，没有知识就是一无用处的人，作为一名会计管理中心的工作人员，这就要求我必须认真学习。学习是增长才干的重要途径，我要在学习中改造自己、完善自己、提高自己，把学习作为一种政治责任、精神追求和立身之本。在学习中，不仅要认真学习党的理论知识，还要学习市场经济知识、社会管理知识等现代科学文化知识，只有学习好了，用知识武装自己的头脑，在工作中才会有思路，才会有方法，才会有扎实的基本功，也才会胜任我的本职工作。

二、努力实践，提高素质

在认真学习的同时，我们要努力实践，切实提高自身素质。不断完善、协调机制，实行自上而下、自下而上相互结合的形式，遵循完成经营目标的合理资源配置结构，明确要求，规范方法，提高科学性、合理性。在学习过程中，对于旅游城市规划建设，我们要着力解决规划布局与特色发展，目标功能定位与产业发展，局部与全部、眼前与长远，政策保障与红线制约等关系问题，充分学习古今中外城市体系规划建设的先进经验和积极成果，从而对旅游城市规划建设进行科学规划、合理布局和严格指引，努力形成重点突出、层次分明、特色鲜明、标识醒目、以保障各类需求的旅游城市。与此同时，我们会计管理中心也要继续坚持“统一核算、集中支付、细化预算、规范收支”的工作方针，加强管理中心内部管理，完善集中核算业务规程。

“什么是魂？什么是魄？”

可以离开身体的精神叫魂；依附在身体上的精神叫魄。

教师培训的第一堂课从观看着名国学应用大师――翟鸿隼鲜φ摹肮学之大智慧”视频开始了，翟老师的精彩演讲，幽默的话语深深影响着在座的每位老师。

翟教授让我们懂得一个团队要有一种魂魄精神，也就是为了达到一个目标而具有的一种积极拼搏的精神，他以《亮剑》为例体现军人的魂魄，在战场上即便知道自己的实力不如对方，但是也要有勇往直前，不会退缩，生死拼搏不怕牺牲的“亮剑精神”，当骑兵连为了掩护主力部队转移而被日军骑兵团围困时，连长率领骑兵连战士向日军发动一次又一次进攻，最后只剩下连长一人，依然喊着“独立团骑兵连进攻”。精乃生命之力；气乃生命之能；神乃生命之光。我们在当老师的过程中，其实充当着学生